本文目录导读：

1. 招聘背景
2. 招聘岗位及职责
3. 招聘条件
4. 招聘流程
5. 福利待遇
6. 联系方式

随着城市化进程的加快，社区建设和管理日益受到重视，作为社区发展的重要推动力量，居委会承担着诸多重要职责，为了更好地服务社区居民，提升社区治理水平，杰果桑居委会现面向社会广泛发布最新招聘信息，诚邀有志之士加入我们的团队，共同为构建和谐社区贡献力量。

招聘背景

杰果桑居委会位于城市繁华地段，辖区人口众多，社区资源丰富，为了更好地满足居民的需求，提升社区服务质量，我们不断优化人员结构，引进高素质人才，本次招聘旨在吸纳更多有志于社区工作的优秀人才，共同推动社区发展。

招聘岗位及职责

1、居委会主任

职责：负责居委会的全面工作，制定工作计划，组织实施社区各项活动，协调内外部关系，提高居民满意度。

要求：具有较强的组织能力和领导能力，善于沟通，具备团队协作精神。

2、社保工作人员

职责：负责社区社保相关工作，包括社保政策宣传、业务办理、信息采集等。

要求：熟悉社保相关政策法规，具备良好的沟通能力和服务意识。

3、文体活动策划人员

职责：负责策划和组织社区文体活动，丰富居民文化生活，提高居民幸福感。

要求：具有较强的创意能力和策划能力，具备良好的组织协调能力。

4、综治工作人员

职责：负责社区治安、维稳工作，协助处理矛盾纠纷，维护社区秩序。

要求：具备较强的责任心和公正意识，具备一定的法律知识储备。

5、公共卫生工作人员

职责：负责社区公共卫生相关工作，宣传卫生知识，组织卫生活动，提高居民健康水平。

要求：具备较强的责任心和敬业精神，具备良好的沟通能力和组织协调能力。

招聘条件

1、具有良好的政治思想素质和道德修养，遵纪守法，无不良记录。

2、具备较强的学习能力和适应能力，能够适应社区工作的特点。

3、具有良好的团队协作精神，能够与其他同事保持良好的沟通和协作。

4、具备较强的身体素质，能够适应社区工作的需要。

招聘流程

1、报名：请前往杰果桑居委会官网下载报名表，填写完毕后于指定时间内交至居委会。

2、资格审查：对报名人员进行资格审核，筛选符合岗位要求的人员。

3、面试：组织面试，对报名人员的综合素质和专业技能进行考察。

4、体检：组织面试合格人员参加体检。

5、录用：根据面试和体检结果，确定录用人员，签订劳动合同。

福利待遇

1、工资：提供具有竞争力的薪资待遇，根据个人能力和表现进行调整。

2、社保：为员工缴纳社会保险和住房公积金。

3、假期：享受带薪年假、法定节假日等休假制度。

4、培训：提供全面的岗前培训及在职培训，助力个人成长。

5、其他：提供良好的工作环境和条件，鼓励员工发挥个人潜能。

杰果桑居委会致力于打造一个专业、高效的团队，为社区居民提供优质的服务，我们诚邀有志之士加入我们的团队，共同为构建和谐社区贡献力量，希望广大应聘者珍惜这次机会，踊跃报名，共同为社区发展贡献力量。

联系方式

如有任何疑问，请通过以下方式联系我们：

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邮箱：XXXXX

杰果桑居委会期待您的加入！